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（1）结合防疫宣传，摸排返岗意愿。由镇分管领导牵头落实农民工返岗就业相关工作，在村（社区）建立务工返岗服务点，由30名镇、村、组干部在做好上户宣传防疫知识的同时，摸排了解农民工返岗务工意向和就业需求，建立已出行和未出行农民工信息工作台账，详细了解其基础信息、从事行业、就业去向以及行程安排等情况。
（2）加大就业宣传，提供精准服务。在充分掌握农民工返岗就业意愿后，联系企业经理确定就业岗位，积极通过微信群、微信公众号、张贴公告等便民方式，精准发布推荐就业信息和行业岗位信息；提供就业岗位300余个，发放返岗就业政策宣传单1500余份，筹备开展就业服务“春风送岗”专场招聘会1场，实现转移就业2000余人，畅通就业意愿人员信息渠道。
（3）开展“点对点”服务，助力农民工顺利返岗。积极与区就业服务中心对接，帮助务工人员办理核酸检测报告、联系专车，且由专人全程护送到用工单位进行交接，确保务工人员输出有组织、健康有检测、承运有防护、到达有交接、全程可追溯。截至目前，我镇“点对点”接送102位在浙江衢州和江西景德镇务工人员顺利返岗。
